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合肥庐阳区有没有二级建造师培训班。在网上经常看到有人在问合肥二级建造师培训的一些情况,对于这些内容你又了解多少呢,这里我整理了一些信息二建前景,考二建晋升机会更多,二级建造师不见挂靠,考二建死记硬背是不行的,二级建造师的薪资待遇,二级建造师的就业方向。

1.二建前景

我国建筑行业从业文化水准偏低,建造师作为建筑从业人员中不多的高文化水准群体,在建筑行业越来越趋于规范的大背景下,越来越多的高学历会投身建筑管理行业,而这一群体最具有代表性的就是建造师。这也就使得大量工程是由建造师去实现,身为建筑工程大国,市场前景是比较好的。

2.考二建晋升机会更多

考二级建造师就业非常的广泛,有了二级建造师的资格证书,你在职场上更具有优势和主动权,而且现在对很多懂管理和懂技术的符合性人才,都是企业激励力争的人才,只要持有资格证书,你才会有更大晋升机会,更大的竞争力。

3.二级建造师不见挂靠

目前二级建造师排查挂靠的力度越来越严格,挂靠有风险,害人害己。但是建筑市场对二建证书的需求仍然很大。这其中存在早期临时证书不断被取缔,部分问题证书被取缔,再加上每年的考试通过率并不高,所以二建证书仍是稀罕货。

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4.考二建死记硬背是不行的

因为注会考试的题目都是相对比较灵活的,死记硬背只能保证当时记住了,但是考试的时候不懂得变通仍然是难免失分,所以第一次报考的小伙伴一定要注意先理解再记忆,不仅要知其然,还要知其所以然,这样才能劳逸结合。

5.二级建造师的薪资待遇

一般应届毕业生在刚刚参加工作的时候,没有证书也没有经验,工资大概会3000-4000左右。在有了二级建造师证书之后,持证上岗,工作单位一般会给5000-20000的工资调整,但是并不是作为项目经理的工资。当然经验和能力也是对工资有着很大的影响,有了一定的经验和能力就可以担任项目经理,那么月收入上万并不是问题。

6.二级建造师的就业方向

二级建造师的就业方向有很多,其中包括:房地产开发公司工程技术公司的施工管理岗位;建设单位的管理人员以及建筑施工企业技术部门工程管理人员;工程咨询与评估机构的造价咨询和项目评估岗位;监理公司监理员招投标公司的技术人员等等。

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