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1.教师招聘考试都考什么呢

教师招聘考试都考什么呢?其实教师招聘考试分为笔试和面试两部分,笔试考试部分重在考察理论知识,而且考察的内容有三种形式,教综和学科专业知识以及教综和公基教综,一般教综是必考科目,然而教师面试考的就是说课和答辩能力,考察的是未来教师的专业技能和课堂应变能力。

2.教师编制难考的原因

由于教师编制的工作稳定性高,节假日多且长,待遇也好,而且相比于其他职业教师的工作压力相对较小,人际关系简单以及工作氛围好。此外政策也有明确规定教师的平均工资水平应当不低于或者高于国际公务员的平均工资水平,因此教师编制报考人数可谓是逐年上升,正是这个因素导致教师编制的竞争越来越大,难度也是随之增加的。

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3.教招考试培训多少钱

教师招聘考试培训都的费用多少,每个机构的收费都是不一样的,有些培训班价格有3千多的也有的,但是有些机构的费用也有1万多的。一般来说收费价格上万的,基本上都是签的有协议的,毕竟大的培训机构能给到学员的还是比较放心的。只要报班能让考试通过,就是值得的

4.教师面试考试应该注意哪些

在教室面试考试中面试有着严格的时间限制,因此我们在面试时,语言一定要做到语言要有条理性,逻辑性讲究,节奏感保持言的流畅性,切记含含糊糊,吞吞吐吐,这样就会给考官留下坏的印象从而导致面试的失败,所以在面试中一定要注意自己的语言的简洁和流畅

5.教师面试方式

教师资格证面试采用的是哪种方式呢?现在的教师资格证面试采用的就是没有学生的试讲方式,教师资格证面试一共有20分钟,包括了三个环节,五分钟的结构化问答,十分钟的试讲课程,还有五分钟的答辩,通过以上环节来考察学生的综合实力,其中,考察点讲最多的就是试讲,这也是很多考生容易失分的一个考点

6.教师面试报班好么

教师资格笔试之后就是面试,考生们都希望自己能一次性通过,但是又不知道自己的水平能不能达到合格的标准,所以很多考生就萌生了报培训班的想法,那么我们有没有必要报培训班呢?如果说你是零基础的非师范生,之前没有什么经验,自己复习备考,很有可能也是一头雾水,如果这个时候能够去报班,找一个专业的老师教你的话,可能你就会很容易的通过面试考试

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