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药企和药店是截然不同的，我之前一个亲戚在我们当地的药监局上班也有很多在药企上班的朋友，基本上很少和外面接触。药企是大概念，包含制药企业，医药公司、药品连锁企业及零售企业。有50%以上的执业药师都是在连锁药店工作。大多数连锁药店上班时间都是一天12小时，上一天休一天，每家连锁的工资待遇各不一样。在连锁药店上班接触的客人多，能把药学知识运用到工作中，学以致用。
药厂其实也可以归类到销售行业了，销售行业的通理就是低底薪，全靠自己的业绩拿提成。在药厂工作的执业药师，大多数都是担任医药代表，可以分为外资药企代表以及国企，私企医药代表，以及器械类代表。有一句话是这样形容药代的：不是在拜访医生，就是在拜访医生的路上。销售类工作的底薪都不太高，主要是多劳多得，特别能锻炼人，也有少数干得好的药代月入过万。
西安执业药师培训执业药师的行业的人才需求量可以说一直都是很大的，当然越多越好，现在学习执业药师，执业药师缺口大、分布不合理，有些城市取得执业药师资格证的实际人数仅占需求人数的三分之一，整体执业能力有待提高的现状，已经成为药品经营进一步发展的瓶颈。医院、药房、药店的不断增加更是给了药剂师人才市场的一个满足，也将促成执业药师薪资的不断上涨。
为什么说考试难度只会增加不会减少呢，因为行业的需求量越大，要求就会越高，要求精，考试难度的增加，也是它价值量的体现，越是有难度越是说明它的重要性，当难度提高了，一般水平的人就更难考了，持证人有就相对会下降，当一个证书持有的人少了，二需求还是很高的时候，这证就会更有价值。所以有资格考试的，将来这个证很大可能会给你带来很多利益。
不能说越是一线城市薪资待遇就很好，这个是一个原因，由于地区比较发达会直接影响工资，但是还有一部分还是看能力，零售药店全职的执业药师月薪约5000～6000元，流通企业全职执业药师月薪一般超过万元，这往往在大中城市很普遍，在三四线的小城市上可能再低一些。但是也不一定，很多比较有能力的员工工资也是很可观的。
由于执业药师逐渐走向正轨化，越来越严厉，对于证书的这个问题是越来越强调了，众所周知，在药品零售行业中执业药师挂证现象最为普遍，这其中最根本的原因是执业药师的严重短缺，截止3月，我国执业药师数量距离所要求配备数量还剩下25万人次，执业药师数量的上升加上加上相关部门的严厉打击，未来执业药师挂证现象将越来越少。
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